Arbeitsplatz
Computercenter Lorentschitsch
FIT for IT - Ausbildung benachteiligter Jugendlicher
Mit dem Projekt Fit for IT verbindet das Kleinunternehmen gesellschaftlichen Scharfsinn mit ökonomischem Nutzen. Durch die Schaffung von Ausbildungs- und Arbeitsplätzen trifft das Computercenter Lorentschitsch genau den Nerv der Zeit und stiftet damit der Gesellschaft und sich selbst einen großen Mehrwert. Die Jugendlichen erhalten einerseits eine qualifizierte Ausbildung und somit eine „zweite Chance". Auf der anderen Seite begegnet das Unternehmen damit dem zunehmenden Fachkräftemangel in der Branche und sichert sich so langfristig qualifizierten Nachwuchs. Darüber hinaus lebt das Unternehmen seine Verantwortung nicht nur in sozialer sondern auch in ökologischer Hinsicht und zeigt eindrucksvoll, dass man auch im Kleinen viel bewirken kann.
Gesellschaft
PwC PricewaterhouseCoopers GmbH
Begegnung von zwei Welten in der Nachbarschaft: Miteinander erleben, voneinander lernen.
PricewaterhouseCoopers beweist mit diesem Projekt, dass auch für global agierende Unternehmen lokale Kooperationen fruchtbringend sein können. Die Möglichkeit der Einbindung direkter NachbarInnen in die eigenen CSR-Aktivitäten wird noch von verhältnismäßig wenigen Unternehmen wahrgenommen. PwC zeigt hingegen, dass gegenseitiges Erfahren und voneinander Lernen in jeder Lebenssituation und in allen beruflichen Positionen, insbesondere in Führungspositionen, wertvoll ist. Das gesellschaftliche Engagement wird bei PwC vorbildhaft mit der Unternehmensstrategie verknüpft und ist somit für alle MitarbeiterInnen fixer Bestandteil des Tagesgeschäftes. Darüber hinaus engagiert sich PwC in der Verbreitung des Konzeptes der unternehmerischen Verantwortung und fungiert so als wichtiger Multiplikator für Corporate Social Responsibility.
Markt
Grüne Erde
Grüne Erde - CSR als Ausdruck einer einzigartigen Unternehmensphilosophie
Seit der Unternehmensgründung von Grüne Erde im Jahr 1983 gehören soziale und umweltfreundliche Standards in der gesamten Wertschöpfungskette zum Alltag. Mit dieser Einreichung beweist das Pionierunternehmen im Bereich Nachhaltigkeit eindrucksvoll, dass eine konsequent umgesetzte und strategisch verankerte CSR-Strategie auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten zum Erfolg beiträgt. Die nachhaltige Ausrichtung von Grüne Erde, wie zum Beispiel faire Geschäftspraktiken oder kurze Transportwege, stellt einen wesentlichen Wettbewerbsvorteil für das Unternehmen dar und wird auch zunehmend von KundInnen nachgefragt. Für die Kategorie Markt ist dieses Unternehmen somit das beste Beispiel für die Verankerung von CSR im Kerngeschäft und ein Mutmacher für andere Unternehmen gerade in Krisenzeiten in Richtung Langfristigkeit und Nachhaltigkeit umzudenken.
Ökologie
Eine Welt Handel AG
Errichtung eines modernen Logistikzentrums in Passivbauweise
Zum wiederholten Male beweist der Eine Welt Handel, dass dem Unternehmen Nachhaltigkeit in allen Bereichen ein ernstes Anliegen ist. Neben der konsequenten Umsetzung von CSR im Kerngeschäft, unter anderem durch anerkannte Gütesiegel im Bereich der fairen und biologischen Produktion, setzt das Unternehmen auch beim Standort auf ökologische Kriterien. Durch die Errichtung eines neuartigen Logistikzentrums, das Pioniercharakter in ganz Europa hat, verbindet der Eine Welt Handel auf intelligente Weise Umweltbewusstsein mit ökonomischem Nutzen. Durch Energieeffizienz und die Verlagerung von Transporten auf die Schiene werden gleichzeitig Energie und Kosten gespart. Der Eine Welt Handel beweist damit, dass CSR auch wirtschaftliche Vorteile hat und gleichzeitig dem Unternehmen hilft, innovative Lösungen mit sozialen und ökologischen Kriterien zu verbinden.
Druckerei Janetschek
Öko Kompetenz-Team
Die Druckerei Janetschek vollzog in den letzten Jahren einen steten Wandel hin zu ökologischen Produkten und Nachhaltiger Entwicklung. Dabei beeindruckt das Unternehmen durch laufend implementierte Innovationen im Umweltbereich, die von den MitarbeiterInnen vorbildhaft an die KundInnen weitergegeben werden. Diese Bemühungen kommen nicht nur der Umwelt zugute, sondern auch der Transparenz des Unternehmens gegenüber KundInnen und anderen Anspruchsgruppen, die Interesse an nachhaltigen Produkten haben. Auch die individuellen Bedürfnisse der Belegschaft werden nach Möglichkeit berücksichtigt und begünstigen damit die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Die Jury honoriert das außerordentliche Engagement in einer Branche, die nicht per se nachhaltig ist. Schließlich überzeugt das Unternehmen auch durch einen für die Branche ungewöhnlich hohen Frauenanteil.
Sonderpreis: Gleiche Chancen für Frauen und Männer
Schatzdorfer Gerätebau GmbH & Co KG
Miteinander.Erfolg.Reich
Schatzdorfer Gerätebau schafft es mit diesem Projekt, einen Bewusstseinswandel im eigenen Unternehmen und in einer ganzen Region einzuleiten. Durch zahlreiche Maßnahmen werden Frauen in ihren Kompetenzen gestärkt und für technische Berufe begeistert. Rollenbilder werden dadurch thematisiert und aufgebrochen. Auch die gesetzten Ziele der Unternehmensführung wurden deutlich übertroffen und bestätigen somit den eingeschlagenen erfolgreichen Weg des Technikbetriebes. Abgesehen von der effizienten Frauenförderung überzeugt Schatzdorfer durch ein offenes und aufgeschlossenen Arbeitsklima, das Wertschätzung für alle MitarbeiterInnen an oberste Stelle setzt. Nicht zuletzt zeigt das Unternehmen, dass CSR nur dann erfolgreich umgesetzt werden kann, wenn die Unternehmensführung gesellschaftliche Verantwortung aus eigener Überzeugung lebt.